Федеральное агентство лесного хозяйства

Государственная служба по Сибирскому федеральному округу

30 сентября 2015

Департамент лесного хозяйства по Сибирскому федеральному округу в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» объявляет вакантные должности государственной гражданской службы Российской Федерации, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, при назначении на которые конкурс может не проводиться

I. Категории «специалисты» ведущей группы должностей:

-главный государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Иркутской области обособленного подразделения Департамента лесного хозяйства по Сибирскому федеральному округу (2 вакантные должности).

1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования и стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности к кандидатам:

Высшее образование, соответствующее направлению деятельности структурного подразделения - «Лесное хозяйство», «Лесное дело», «Лесоинженерное дело», «Лесное и лесопарковое хозяйство», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Земельный кадастр», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление».

Стаж работы: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности – не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности.

2. Требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей по указанным должностям:

Профессиональные знания: должны знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы Российской Федерации, Указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты Российской Федерации и служебные документы, регулирующие соответствующую сферу деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей; законодательство в области лесных, гражданско-правовых, административных отношений; основы организации прохождения государственной гражданской службы; служебный распорядок; основы делопроизводства и системы документооборота; порядок работы со служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну, порядок работы с поручениями, судебными запросами, обращениями граждан; правила подготовки и оформления докладных, служебных записок и других документов; порядок организации проведения мероприятий в отношении органов государственной власти субъектов Российской Федерации (проведение проверок соблюдения лесного законодательства), формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения; правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты.

Профессиональные навыки: должны иметь навыки работы в соответствующей сфере деятельности структурного подразделения; практического применения нормативных правовых актов; организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного и эффективного планирования служебного времени; умение оперативно принимать и реализовывать решения, контролировать и анализировать; навыки организации работы по эффективному взаимодействию с субъектами Сибирского федерального округа; навыки работы в области подготовки аналитических документов; владения способами подготовки деловых писем, работы со служебными документами и подготовки документов (справок, информационных записок, проектов приказов, поручений, писем, ответов на поступающие запросы и другую корреспонденцию); систематического повышения своей квалификации; умение работать с людьми, вести деловые переговоры; эффективного сотрудничества с коллегами; навыки работы с компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением, в том числе с информационными базами данных, на уровне уверенного пользователя (операционная система Windows, базы данных «Гарант», «Консультант», «Кодекс», свободное владение Word, Excel), Интернет, электронной почтой).

3. Условия прохождения гражданской службы: определяются служебным контрактом в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Гражданскому служащему устанавливается:

- Денежное содержание, которое состоит из:

- месячного оклада – 5 044 рублей в месяц;

- месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы (оклада за классный чин), (размер месячного оклада за классный чин устанавливается в соответствии с действующим законодательством);

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации (размер надбавки за выслугу лет устанавливается в соответствии с действующим законодательством и составляет от 10 % до 30 % должностного оклада);

- ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы от 90% до 120%;

- ежемесячного денежного поощрения в размере одного должностного оклада;

- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (два должностных оклада) и материальной помощи (один должностной оклад);

- других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

Гражданским служащим предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, который состоит из основного оплачиваемого отпуска (30 календарных дней) и дополнительных оплачиваемых отпусков за выслугу лет (от 1 до 10 календарных дней) и за ненормированный служебный день (3 календарных дня).

- Служебное (рабочее) время - 8 часовой рабочий день. Начало работы в 9 часов 00 минут,
окончание работы в 18 часов 00 минут (в пятницу в 17 часов 00 минут), перерыв для отдыха и
питания (с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут).

- Тип служебного контракта - служебный контракт заключается на неопределенный срок.

- Наличие командировок

- главный государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений - 20% от общего служебного времени;

- главный государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Иркутской области обособленного подразделения Департамента лесного хозяйства по Сибирскому федеральному округу - 70% от общего служебного времени.

- Государственные гарантии.

- Расположение служебного (рабочего) места по вакантной должности:

- главный государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений – по адресу: 630091, г. Новосибирск, ул. Крылова дом 31, офис 44;

- главный государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Иркутской области обособленного подразделения Департамента лесного хозяйства по Сибирскому федеральному округу – г. Иркутск.

II. Категории «специалисты» старшей группы должностей:

Высшее образование, соответствующее направлению деятельности структурного подразделения:

- старший государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Новосибирской, Кемеровской областям, Алтайскому краю и Республике Алтай (расположение – г. Новосибирск) - «Лесное хозяйство», «Лесное дело», «Лесоинженерное дело», «Лесное и лесопарковое хозяйство», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Земельный кадастр», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление»;

- старший государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Красноярскому краю, Республикам Хакасия и Тыва обособленного подразделения Департамента лесного хозяйства по СФО - «Лесное хозяйство», «Лесное дело», «Лесоинженерное дело», «Лесное и лесопарковое хозяйство», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Земельный кадастр», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление»;

- государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений - «Лесное хозяйство», «Лесное дело», «Лесоинженерное дело», «Лесное и лесопарковое хозяйство», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Земельный кадастр», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление».

Стаж работы: без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания: должны знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы Российской Федерации, Указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, и служебные документы, регулирующие соответствующую сферу деятельности, применительно к исполнению своих служебных должностных обязанностей, законодательство в области лесных, гражданско-правовых, административных отношений, основы организации прохождения государственной гражданской службы; служебный распорядок, порядок работы со служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну; основы делопроизводства и системы документооборота; подготовки и оформления докладных, служебных записок и других документов; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; порядок систематизации нормативных и методических документов; нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения; правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты.

Профессиональные навыки: должны иметь навыки работы в соответствующей сфере деятельности структурного подразделения; практического применения нормативных правовых актов; организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного планирования работы; подготовки документов (справок, информационных записок, проектов приказов, поручений, писем, ответов на поступающие запросы и другую корреспонденцию); сбора и систематизации информации; навыки работы со служебными документами; навыки работы в области подготовки аналитических документов, эффективного планирования служебного времени; навыки организации работы по эффективному взаимодействию с организациями и учреждениями, юридическими лицами и гражданами. Навыки работы с компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением, в том числе с информационными базами данных, на уровне уверенного пользователя (операционная система Windows, базы данных «Гарант», «Консультант», свободное владение Word, Excel), Интернет, электронной почтой; систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами.

Гражданскому служащему устанавливается:

- Денежное содержание, которое состоит из:

- месячного оклада - 4 541 рублей в месяц:

(- старший государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Новосибирской, Кемеровской областям, Алтайскому краю и Республике Алтай,

- месячного оклада - 4 036 рублей в месяц (государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений).

- ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы от 60% до 90%;

- ежемесячного денежного поощрения в размере одного должностного оклада;

- Служебное (рабочее) время - 8 часовой рабочий день. Начало работы в 9 часов 00 минут, окончание работы в 18 часов 00 минут (в пятницу в 17 часов 00 минут), перерыв для отдыха и питания (с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут).

- Тип служебного контракта - служебный контракт заключается на неопределенный срок.

- Наличие командировок –

- Государственные гарантии.

- Расположение служебного (рабочего) места по вакантным должностям: по адресу:

- старший государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений по Новосибирской, Кемеровской областям, Алтайскому краю и Республике Алтай, государственный инспектор отдела федерального государственного лесного надзора и федерального государственного пожарного надзора в лесах, контроля за исполнением субъектами Российской Федерации переданных полномочий в области лесных отношений - 630091, г. Новосибирск, ул. Крылова дом 31, офис 44;

Представляются следующие документы:

1. Личное заявление.

2. Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением

Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р, с приложением фотографии3*4 (3 шт.).

3. Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляетсялично по прибытии на конкурс).

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы иквалификацию:

- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина одополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (Учетная форма № 001-ГС/у утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н).

6. Копия свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН).

7. Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования.

8. Копия военного билета.

9. Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, утвержденная Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

10. Анкета (форма 4 к Инструкции о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 06.02.2010 № 63).

11. Справка об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну (Приложение № 3 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2011 № 989н).

12 .Фотографии 4 х 6 см. – 2 шт.

Гражданский служащий с иного государственного органа представляет на конкурс заявление и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии 3х4.

Документы представляются в Департамент лесного хозяйства по Сибирскому федеральному округу (отдел управления делами, государственной службы, кадров и ГО) по адресу: 630091 г. Новосибирск, ул. Крылова д. 31, 4 этаж, офис 45-46, а/я 155 в рабочие дни: с понедельника по четверг с 9-00 до 18-00, в пятницу с 9-00 до 17-00, обед с 13-00 до 13-48.

Подробную информацию можно получить по телефону 8(383) 325-40-99, факс 8(383) 325-40-93.